Temps de lecture : 4 minutes L’ensemble des études sur le sujet le confirment : des collaborateurs épanouis, à forte perspective d’évolution de carrière, sont des collaborateurs qui prennent confiance et qui éprouvent de la gratitude envers leur entreprise et leur hiérarchie. Ce qui fait monter le niveau de la cohésion sociale, de la solidarité de groupe et du sens du collectif […]
Temps de lecture : < 1 minute Ecoutez cet épisode 👇 L’ensemble des études sur le sujet le confirment : des collaborateurs épanouis, à forte perspective d’évolution de carrière, sont des collaborateurs qui prennent confiance et qui éprouvent de la gratitude envers leur entreprise et leur hiérarchie. Ce qui fait monter le niveau de la cohésion sociale, de la solidarité de groupe et […]
Temps de lecture : 4 minutes L’objectif du numérique et de l’intelligence artificielle dans une entreprise, c’est bien sûr de permettre un recrutement et des évolutions professionnelles facilitées, optimisées et « meilleures » pour tout le monde, recruteurs, managers et candidats. Mais pas seulement : l’enjeu, à moyen et long terme, c’est aussi de permettre une évolution de de la pensée par rapport au […]
Temps de lecture : < 1 minute Ecoutez cet épisode 👇 L’objectif du numérique et de l’intelligence artificielle dans une entreprise, c’est bien sûr de permettre un recrutement et des évolutions professionnelles facilitées, optimisées et « meilleures » pour tout le monde, recruteurs, managers et candidats. Mais pas seulement : l’enjeu, à moyen et long terme, c’est aussi de permettre une évolution de de la […]
Temps de lecture : 7 minutes Avec l’accélération du télétravail en France et un peu partout dans le monde, il a fallu réinventer les liens entre les membres d’une même entreprise : c’est ce que l’on appelle le « smart working ». Un immense défi pour les Ressources Humaines, qui se retrouvent à devoir maintenir et entretenir la cohésion du groupe, alors même que […]
Temps de lecture : < 1 minute Ecoutez cet épisode 👇 Avec l’accélération du télétravail en France et un peu partout dans le monde, il a fallu réinventer les liens entre les membres d’une même entreprise : c’est ce que l’on appelle le « smart working ». Un immense défi pour les Ressources Humaines, qui se retrouvent à devoir maintenir et entretenir la cohésion du […]
Temps de lecture : 5 minutes Avec la pandémie de covid, le télétravail est devenu une norme pour énormément d’entreprises et de salariés français, et ce en un temps remarquablement court. Certains experts parlent même de « nouvelle révolution industrielle ». Pour la mener, il a fallu trouver de nouveaux process à mettre en place, de nouveaux règlements pour encadrer le travail à […]
Temps de lecture : < 1 minute Ecoutez cet épisode 👇 Avec la pandémie de covid, le télétravail est devenu une norme pour énormément d’entreprises et de salariés français, et ce en un temps remarquablement court. Certains experts parlent même de « nouvelle révolution industrielle ». Pour la mener, il a fallu trouver de nouveaux process à mettre en place, de nouveaux règlements pour […]
Temps de lecture : 4 minutes Au-delà du recrutement, la Réalité Virtuelle et la Réalité Augmentée peuvent offrir de nouveaux débouchés en matière de formation et de montées en compétences dans l’entreprise. En effet, le e-learning est extrêmement stimulant pour le cerveau humain. C’est encore plus efficace si le sujet est complètement immergé dans une réalité virtuelle, grâce au gaming pédagogique. […]
Temps de lecture : < 1 minute Ecoutez cet épisode 👇 Au-delà du recrutement, la Réalité Virtuelle et la Réalité Augmentée peuvent offrir de nouveaux débouchés en matière de formation et de montées en compétences dans l’entreprise. En effet, le e-learning est extrêmement stimulant pour le cerveau humain. C’est encore plus efficace si le sujet est complètement immergé dans une réalité virtuelle, […]
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